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Tarifabschluss in der Kalksandsteinindustrie vom 21. April 2021

9. Juni 2021
  1. Arbeitnehmer und Auszubildende, die am 1. April 2021 in einem Arbeitsverhältnis stehen, erhalten im Mai 2021 eine Corona-Prämie in Höhe von 100,00 EUR. Teilzeitbeschäftigte und zeitanteilig Beschäftigte (auch bei ruhendem Arbeitsverhältnis, zum Beispiel Elternzeit, Krankengeldbezug usw.) erhalten eine anteilige Zahlung im Verhältnis ihrer Arbeitszeit zur tariflichen Vollarbeitszeit.
  2. Mit Wirkung zum 1. Mai 2021 wird das Eckentgelt um 2,4 Prozent erhöht. Mit Wirkung zum 1. Mai 2022 wird das Eckentgelt um weitere 2,1 Prozent erhöht.
  3. Die Ausbildungsvergütungen erhöhen sich analog den Entgelterhöhungen.
  4. Der neue Entgelttarifvertrag tritt zum 1. April 2021 in Kraft und hat eine Laufzeit von 24 Monaten.